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普惠优质学前教育全覆盖即墨构建“幼有优育”新格局

发布时间:2025-04-18 18:08:05

  2025年2月,教育部公布2024年学前教育普及普惠县名单,即墨区顺利通过国家评估认定,实现学前教育改革发展历程中的重大跨越。

  近年来,即墨区将办好普惠优质学前教育作为民生工程重点推进,在强化政府主体责任、健全普惠保障机制、夯实师资队伍建设、提升保教质量水平等关键环节上精准施策发力,不断完善学前教育服务体系,满足群众家门口上好园的愿望。

普惠优质学前教育全覆盖即墨构建“幼有优育”新格局(图1)

  坚持全域统筹,加大财政投入,构建起“政府主导、多元参与”的学前教育发展新格局。创新激励机制,制定《即墨区规范新建配套幼儿园规划建设及移交管理暂行办法》。近三年累计投入7.5亿元,新建公办园37所,增加学位9600个,推动27所民办园转为公办园,公办园在园幼儿占比突破60%。大力支持普惠性民办园发展,认定普惠性民办园143所,投入8300余万元实施专项扶持,实现公办园和普惠园在园幼儿占比达到96.7%。

  打出“制度+行动”组合拳,出台系列规范性文件,建立覆盖全区的幼凯发国际娱乐官网入口网址儿园督导评估体系,通过“活动跟进、查阅资料、师幼访谈”等方式开展专项督导,对膳食营养、健康检查、办园管理等实施全过程监控。组建“慧准备智成长”专家宣讲团深入园所指导,举办10余场个性化培训,参训人数达2600余人次。组织召开“即墨区幼小衔接现场会”,进一步推广全区幼小衔接典型经验做法,通过“现场会+案例汇编”双轮驱动,形成了“幼儿园—家庭—小学”一贯式培养模式,逐步破解“小学化”倾向。52所幼儿园通过省示范园验收,207所幼儿园通过省一类园验收,优质园占比跃升至88.7%。

  创新“联盟办园”机制,构建“1+N”联盟发展共同体,实施局属园“七个一”+“镇域一体化”管理模式,落实“教研员带业务骨干进园”“优质园带薄弱园”双驱动策略帮扶机制,形成“资源共享、管理共融、发展共赢”的良性生态,推动农村薄弱园向现代化、特色化转型。通过捆绑考核、资源共享等举措,充分发挥“名园长工作室、名师工作室、督学团队”作用,创建2所省级游戏实验园、20家市级游戏实验园,3门课程被评为青岛市幼儿园精品课程,移风店七级幼儿园获全国教育系统先进集体称号。

  实施“精准培训工程”,构建“集中学习+网络教研+园本实践”三维培养体系,组织骨干教师专题培训、名师进即墨、全员培训、研训一体式教研等活动。创新建立常态化轮训机制,每年完成园长、教师轮训1000余人次,遴选“领航工程”培养人选10人。6人获评青岛名师、名园长,7人入选青岛市名师、名园长工作室主持人和成员,32名教师获得青岛名师、青岛市教学能手、青岛市学科带头人等称号,充分发挥优秀人才示范引领作用,推动教师专业素养提升和队伍结构优化。

  立足儿童发展规律,以“游戏为基本活动”为核心,构建“教研支撑+实践创新”的发展体系。成立保教质量评估小组、游戏活动专项研究共同体,开展“沉浸式教研”“驻园指导”等行动,研发“游戏润泽童心”特色课程体系,经验做法被《青岛市学前教育信息》专刊推广,4个游戏案例在省游戏案例征集中获奖,进行市级经验交流3次。构建“幼儿主动探索、教师支持引导”的新型师幼关系,建立动静交替、室内外融合的一日生活制度。通过家长学校、社区联动等渠道,构建家园社协同育人新生态。

  下一步,即墨区将继续以儿童发展为本,深化课程建设,强化师资赋能,优化协同育人,推进扩优提质,以更科学的保教体系、更温暖的教育实践,满足群众对“幼有优育”的期待,奋力书写学前教育高质量发展更加优异的答卷。